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  • 为顺应时代发展,我们需围绕新观念、新课程、新知识、新技术,启动新一轮的中等职业学校教师培训。这要求我们整合教师教育资源,着重加强教师道德教育、信息技术培训、新课程改革以及常规教师培训,同时积极推动教师培训管理体系和培训模式的改革创新,强化校本培训,致力于构建教师终身教育体系,以促进教师的专业发展,并助力学校建设。南京大学培训中心特此举办中职院校教师校园建设专题培训班,旨在全面提升管理人员的综合素质与专业能力,为中职教育的持续发展贡献力量。
  • 为了进一步增强思想共识,激发担当精神,我们需要积极引导广大党外干部及其所联系的群众,坚定信心,勇于面对困难与挑战,为维持我国经济的持续健康发展贡献新的更大力量。南京大学教师培训中心深知党外干部在党的干部队伍中的独特地位与重要作用,他们同样受到组织的精心培养与深切关怀。作为人民的公仆和社会主义现代化建设的积极参与者,党外干部是党领导的统一战线中的一支重要力量。
  • 学科特长生强基计划专题培训是针对高考制度改革而实施的一项举措,该制度依据标准化高考和普通高中学业水平考试成绩进行综合评价,并推行多元化的招生录取机制。南京大学培训中心举办的学科特长生专题课程培训班,旨在提升管理人员的综合素质与能力。通过学科特长生专题培训班,我们致力于打造一支擅长学科竞赛教育及特长生培养的专业教师队伍,进而提升普通高中的教学质量和高考备考的有效性。
  • 高中教育携手并进,专业发展助力成长。专题培训作为一种专业的教学研究手段与效果评估方式,旨在深化教师对课堂观察的理解,进而提升其专业素养。南京大学培训中心特此举办“高中教育携手并进,专业发展助力成长”专题培训,聚焦于课堂观察与案例研究。培训内容涵盖六个核心方面:课堂观察研究的概览、背景及意义,课堂观察的基本内容,实施课堂观察的有效策略,以及课堂观察报告的撰写与应用。
  • 随着新课程改革的持续推进,一系列新颖的教学理念应运而生,并逐渐融入教学实践之中。因此,针对高中教师的现代化教学培训显得尤为重要。与此同时,这些新教学理念的实施依赖于多样化、现代化的教学工具,这对教师的专业素养和教学活动都提出了新的标准和要求。师资队伍的质量直接决定了高中教育的水平。南京大学在高中教师培训中深入剖析了《关于新时代推进普通高中育人方式改革的指导意见》,明确了高中教育的定位,并对育人方式提出了具体的要求。
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